Desde principios de año, la Secretaría del Trabajo ha intensificado sus actividades de inspección, buscando asegurar que los empleadores cumplan con la Ley Federal del Trabajo. Dos áreas clave bajo escrutinio son (i) el cumplimiento de las regulaciones de subcontratación (“outsourcing”) y el Registro de Prestadoras de Servicios Especializados y Obras Especializadas (REPSE), así como […]